募集要項Hospital tour/internship

＜学生の方＞

　第1回目：5月18日（土）

　第2回目：6月15日（土）

　第3回目：7月20日（土）

　第4回目：8月17日（土）

　※応募書類は、期限厳守で提出してください。

　※当日の交通費は、法人規定に準じて支給いたします。

　※選考は、採用定員人数に達した時点で終了いたします。

＜有資格者の方＞

　随時、面接を実施いたします。

• 昇給（年1回／4月）
• 賞与（年2回／7月・12月） ※4.5ヶ月程度
• 協会けんぽ保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
• 退職金制度あり（勤続2年以上）

• 食事手当　 4,500円/月
• 休日手当 　5,000円/回（日曜日・祝日に出勤した場合に支給）
  ※年末年始（12/30～1/3）特別加算手当あり
• 待機手当 　2,500円/回（手術室）
• 早出手当 　500円/回（7時より前の始業に従事）
• 遅出手当 　500円/回（21時以降の終業に従事）
• 通勤手当、残業手当、扶養手当、責任手当

• 兵庫県病院企業年金基金加入
• 住居補助
  （実家から勤務地までの通勤距離が片道20km以上あること、勤務地から片道20km以内に構える賃貸物件に居住していることが条件）
  内容：①支度金10万円　②家賃・共益費を半額負担、上限3万円まで支給
• 職員食堂利用可 （定食350円、カレー・麺類250円など）
• ユニフォーム5着貸与 （クリーニングは週2回、病院負担で行います）
  ナースシューズ支給
• 財形貯蓄制度あり
• ベネフィットワン加入（各種厚生施設、スポーツ、レジャー施設の優待利用）
• 職員旅行（日帰り・一泊）
• あすなろ会（慶事及び災害見舞金として、500円/月を給与天引き）
• 院内保育所完備（24時間・365日対応）詳細は、「福利厚生」ページをご覧ください。

【3交代及び2交代制】※手術室は待機制
①日勤　  　8時40分～17時00分（休憩50分）
②準夜勤　16時40分～00時30分（休憩50分）
③深夜勤　00時10分～翌9時00分（休憩50分）

※早出・遅出日勤など多様な勤務を導入し、残業軽減に努めています。
※日勤常勤（夜勤免除）、育児短時間勤務制度（小学校就学前まで）、夜勤専従など選択が可能です。

• 年間111日　（9～10日間/月）
• 年次有給休暇（4月1日採用者の初年度は13日付与）＊規定通り支給します。
  未消化の年次有給休暇は、20日を限度として翌年に繰り越せます。
• 慶弔休暇、特別休暇（育児休暇・介護休暇・看護休暇）

＜学生の方＞ 履歴書・成績証明書・卒業（見込）証明書・健康診断書

　第1回目：5月02日(木)必着

　第2回目：5月31日(金)必着

　第3回目：7月05日(金)必着

　第4回目：8月02日(金)必着